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Projet Européens
ADAPT 1 : Qualification 2000
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Ce projet s'étend
sur 3 ans de début 1996 à fin 1998.
Description
du projet FORMATION+PLUS
"FormAction+Plus"
est un système incluant des méthodes de télé-enseignement,
d'évaluation des connaissances et de consulting à distance.
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Le système utilise des liaisons visiophoniques
RNIS, des liaisons RTC, des outils multimédia et hypermédia, favorisant
une "mobilité virtuelle".
Il est issu du programme "FormAction",
développé par GEMME et offre aux entreprises une formation de qualité
répondant exactement à leurs besoins et adaptée à la gestion du
temps. Il permet une adaptation sans heurt des personnels aux mutations
de l'entreprise.
Public
visé
FormAction+Plus s'adresse
en premier lieu aux personnels des entreprises quelque soit leur
taille. Il leur permet d'accéder à une formation adaptée à leurs
besoin, leur emploi du temps; L'aspect "mobilité virtuelle"
peut-être un facteur de réequilibrage hommes/femmes dans le monde
du travail.
Contexte
du projet
- Confrontés aux contraintes
et pressions croissantes, dans un environnement technologique et
économique en mutation, en particulier les Nouvelles Technologies
de l'Information et Communication (NTIC), les dirigeants de PME/PMI,
doivent s'organiser et anticiper les changements technologiques
pour rester compétitif, maintenir et développer leurs activités
et l' emploi.
- Les mécanismes et dispositifs d'aide sont souvent très mal connus
et peu utilisés en raison de leur complexité.
Objectifs
et contenus
Au niveau
National :
Le projet consiste à accompagner les deux entreprises industrielles
GRAVINDUS Signalétique et le Groupe C.F.C. dans leurs
mutations importantes qu'elles vont avoir à réaliser :
- sur le plan de leur outil industriel et technologique (dans lesquels
les ouvelles technologies de l'information et Multimédia constitueront
un facteur d'innovation majeur),
- sur le plan des compétences et ressources humaines qui nécessiteront
un plan d'assistance et de formation important pour permettre aux
personnels de s'adapter en temps voulu à ces changements d'organisation
et technologiques.
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Au
niveau Transnational :
Mettre en synergie les compétences des différents partenaires
Européens (organismes de formation et de Conseil) pour:
-développer et mettre en place un réseau de centres opérationnels
"FORMACTION PLUS" interconnectés en Europe,
- développer des méthodes pédagogiques et outils communs sur
les réseaux hauts débits dans les dispositifs pédagogiques),
- échanger/partager des savoir-faire, compétences et contenus
pédagogiques (en les utilisant et adaptant aux langages et cultures
des différentes régions et pays) |
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Apport
des activités Transnationales :
Les activités transnationales auront deux types principaux de
réceptions :
- l'expérimentation dans d'autres pays utilisant des méthodes,
outils et modèles différents sera riche d'enseigements pour
améliorer nos propres méthodes et outils, et inversement,
- le modèle transnational issu de l'expérimentation pourra être
dupliqué au profit des entreprises locales partenaires du projet,
ils pourront ainsi à leur tour adopter une logique transnationale
et échanger des entreprises européennes. |
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